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Ta carrière chez wenglor

Ta carrière chez wenglor

wenglor a été récompensé plusieurs fois comme étant l’un des meilleurs employeurs dans le secteur des moyennes entreprises. Et ceci à juste titre : l’entreprise propose non seulement des profils de carrière passionnants mais attache également une grande importance à sa culture d’entreprise familiale. Des relations axées sur le respect, le tutoiement ainsi que des avantages sociaux pour tous sont des caractéristiques attrayantes de notre groupe.

Avantages retirés

familien
Azienda a conduzione familiare
bonus
Soutien financier pour la garde d’enfants
Vertrauensarbeitszeit
Horaires de travail reposant sur la confiance
bonus
Aide financière pour les fêtes privées
familien
Environnement de travail moderne
Physiotherapie
Physiothérapie
Mobile Telearbeit
Télétravail mobile
bonus
Groupes sportifs
familien
Paiements spéciaux et primes
Bike Leasing
Leasing de vélos
Vermoegenswirksame Leistungen
Épargne salariale
kostenlose Getraenke
Boissons gratuites
Fahrtkostenzuschuss
Participation aux frais de déplacement
Englischunterricht
Cours d’anglais
betriebliche Altersvorsorge
Prévoyance retraite professionnelle
Firmenevents
Événements d’entreprise et sportifs
  1. Franziska

    « Ce que j’aime chez wenglor, c’est l’ouverture d’esprit entre les collègues. Chacun se tutoie, que ce soit avec les membres de la direction ou les employés. Cela permet vraiment de se sentir à l’aise. »

    Franziska Haas,
    Développeuse de logiciels

     

    Franziska, développement de logiciels
  2. Holger

    « L’innovation nous passionne ! Seul celui qui a le courage de tester de nouvelles idées peut façonner l’avenir. »

    Holger Gaus,
    Respondable d’équipe pour le développement Project X

     

    Franziska, développement de logiciels
  3. Lisa

    « Nous sommes une équipe, dynamique, motivée et solidaire qui relève et surmonte chaque jour de nouveaux défis. »

    Lisa Joos,
    Acheteuse

     

    Franziska, développement de logiciels
  4. Lukas

    « Ce que j’apprécie beaucoup chez wenglor, ce sont les relations ouvertes et amicales entre collègues. Chacun prend ses responsabilités tout en étant toujours disponible pour aider l’autre. »

    Lukas Blöchl,
    Mécanicien

    Franziska, développement de logiciels
  5. Dorota

    « Il y a toujours quelqu’un à qui demander conseil. En effet, il règne chez wenglor une atmosphère d’entraide mutuelle dans les efforts visant à fournir un produit optimal au client. »

    Dorota Glabala,
    Assistante de production au département Technologie de capteurs

    Franziska, développement de logiciels
  6. Yusuf

    «’J’aime travailler chez wenglor et œuvrer au quotidien à la réalisation de notre objectif commun : nous améliorer, jour après jour. »

    Yusuf Zülam,
    Mécanicien

    Franziska, développement de logiciels
  7. Klaus

    « C’est très passionnant d’écrire un mémoire de fin d’études chez wenglor, car les thèmes abordés traitent des tendances technologiques futures. »

    Klaus Epple,
    Créateur de design optique

    Franziska, développement de logiciels
  8. Omar

    « Quand quelqu’un demande de l’aide, la réponse est invariablement la même : « Oui bien sûr, que puis-je faire pour toi ? » – C’est grâce à cet esprit collectif que nous rendons l’impossible possible. »

    Omar Alkhatib,
    Magasinier

    Franziska, développement de logiciels
  9. Daniel

    « Chez wenglor, chacun peut apporter ses propres idées et les mettre en pratique. C’est notre ADN d’entreprise et la raison pour laquelle nous sommes si innovants et couronnés de succès. »

    Daniel Huber,
    Assistant de direction

    Franziska, développement de logiciels
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Sarah Bauer

Responsable des ressources humaines

Sarah Bauer
+49 7542 5399-351
Sarah Bauer

Assistante des ressources humaines

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+49 7542 5399-353
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Gestionnaire RH Young Talents

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+49 7542 5399-355
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